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谷城、宜昌、黄梅、襄阳分公司举行店长竞聘会

千亿国际娱乐网址:2018-12-12
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本网讯(通讯员杨雪川 覃军蓉 洪金国 唐瀛)按照“一长三员”竞聘报名动员会相关工作部署安排,12月11日晚,谷城县分公司组织全体在岗员工在四楼会议室举行连锁店“一长三员”竞聘会,会议由副经理张从钧主持。

竞聘会分三个议程,分别是连锁店店长竞聘、“三员”竞聘和柜组主管竞聘。会上,参与竞聘的人员精神抖擞,从容自信,分别从个人工作经历、工作思路和举措、岗位职责履行,以及自身优势等方面展开演讲,现场气氛热烈。经过评委打分统计,竞聘会最终产生店长1名、“三员”3名、柜组主管2名。

竞聘会最后,经理施吉阳对全体员工提出了三点工作要求,一是要重学习,有作为;二是要抓经营,有担当;三是要作风正,形象好。

12月4日上午,宜昌市分公司举行连锁店店长竞聘会,全体干部员工参加了会议。

通过前期广泛宣传、全面动员,此次竞聘会共有7名应聘者角逐伍家岗书城店长、三峡书城店长、夷陵连锁店店长3个岗位。竞聘中,应聘者分别从自身的能力特长、业务素养、工作设想等方面进行了阐述,对竞聘岗位提出工作思路和目标。他们之中,有任劳任怨、无私奉献的资深管理者,也有锐意进取、充满活力的青年才俊,其竞聘演讲或沉稳干练,或青春洋溢,深深打动了在场的每一个人。

为确保此次竞聘会的顺利进行,分公司成立了由领导班子成员和员工代表组成的评委小组,另设记分员、核分员、监督员。整场竞聘流程公开、公正、公平。

此次店长竞聘会充分调动了员工开拓进取的积极性,激励着公司全体干部员工以更加奋发有为的工作姿态、更加饱满的工作热情,不断开创公司高质量发展的新局面,谱写砥砺奋进的新篇章!

12月3日下午,黄梅县分公司在二楼会议室举行连锁店长竞聘会。班子成员、后勤各部门及门店全体员工参加了会议。会议由副经理吴俊主持。

会上,副经理陈奇志宣读了店长负责制实施方案,参与竞聘的员工依次上台发表竞聘演讲,他们围绕店长岗位职责要求,结合自己的工作实际和体会,陈述了工作思路和举措,到会人员以无记名投票方式选出店长和一店三员人选。

经理王波平强调,新当选的店长今后要在门店开拓创新、市场营销、日常店务管理和员工业务学习等方面加强工作,积极完成好门店目标任务,为企业创造良好效益。

店长竞聘

11月29日上午9点,襄阳市分公司举行连锁店店长竞聘会,域内各县市分公司经理到场观摩了竞聘。

经组织宣传和资格审查,当天共有9名员工参加襄城、樊城两家连锁店店长的竞聘。选手们分别从经营目标的落实、组织领导、责任与担当、勤奋学习、团队协作、经营管理等不同方面,结合自身情况进行了精彩的演讲。

参赛选手

现场评委组和职工代表组根据选手们的表现进行了投票打分,最终周虹、冯朝军两位选手分别以100分、84.6分的成绩脱颖而出,成为樊城店和襄城店店长人选。

竞聘结束后,市分公司分管副经理王世忠对选手们的表现进行了点评,并提出了作为一名优秀店长应该具备的基本素质条件。他希望新当选的两位店长认真履职,创新工作,积极完成好门店目标任务,为企业创造更大效益。

此次店长竞聘会旨在按照集团实体书店转型发展要求,积极推动店长负责制落实,激发店长活力,创新门店经营业态和运营模式,建立文化消费业务核心服务团队,此举为今后连锁店的改革、转型与发展奠定了基础。